Progep divulga o Plano Anual de Capacitação 2019

A Pró-Reitoria de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas da Unifesspa, através da Diretoria de Desempenho e Desenvolvimento apresenta o PAC – Plano Anual de Capacitação da Unifesspa.

Visando o comprometimento com a capacitação dos servidores, o PAC foi construído com a participação dos servidores do quadro funcional desta universidade, tanto por meio do Levantamento de Necessidades de Capacitação individual quanto setorial, avaliação de desempenho, Plano de Desenvolvimento Institucional, entre outros.

O PAC compreende as definições dos temas e metodologias de capacitação a serem implementadas durante a vigência deste Plano, e é um instrumento da Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoal, instituído pelo Decreto nº 5.707 de 23 de fevereiro de 2006, que norteia as ações de capacitação ofertadas pela Instituição. Este documento prevê eventos de capacitação programados para o exercício de 2019. Além das ações planejadas, novas ações não previstas poderão ser realizadas a partir de demandas específicas.

As capacitações estão estruturadas em 08 trilhas de conhecimento: 

Trilha: Saúde e Bem-estar do servidor;

Trilha: Desenvolvimento do Servidor;

Trilha: Planejamento e eficiência;

Trilha: Formação Inicial;

Trilha: Gestão e Liderança;

Trilha: Orçamento e Contabilidade;

Trilha: Processos Administrativos;

Trilha: Uso de tecnologias.

Conheça o Plano Anual de Capacitação na íntegra, clicando aqui.

Para informações acerca do calendário de oferta, fique de olho no site da Progep, na opção “Capacitação”